所谓人际关系，是指人与人之间的关系。具体指是人与人交往过程中所产生的各种社会关系的总和。在不同的环境下，在不同的发展阶段，人与人之间会形成不同的人际关系，或者叫人际网络。这些人际关系大体上可以分为3类。

（1）以“感情”为基础的各类人际关系。这种人际关系是以人的感情为基础的，它包括亲情、友情和爱情等。

（2）以“利害关系”为基础的人际关系。这种人际关系是因人与人之间的某种利害关系而形成的。如同事、同学、上下级、买卖合同形成的关系等。

（3）陌路关系。是指因为偶然原因相互之间发生的一定的交往关系，一般是指萍水相逢关系。如问路、乘车时与某人暂时形成的人际关系。

茫茫职场每个人都是沧海一粟，要想获得别人的重视、要想出人头地并不是容易的事情。那么，如何去实现自己经济发达、事业有成、人生价值扶摇而上的夙愿呢？这就要借用某种媒介去赢得他人器重，就是要通过认真的分析，发现自己可以利用那些能够引人注目的强项和优势，把自己推销出去，让能够帮助你发展的人们给予你重视，进而赏识你、器重你，辅佐你顺利发展，实现夙愿，这就是人际关系的妙用。那么，如何发展自己的人际关系呢？这就要最大限度地利用可利用的资源。

玛丽大学毕业后，到一家旅行社工作。在这里她是那么普通，以至于没有引起上司的注意。然而，这个玛丽可是一个有着较高文化修养和较强公关能力的好苗子，她不仅有出色的工作能力，而且还有很深的文字功底，曾在多家社科报刊上发表过旅游公关题材的文章，对旅游公关和经营有独到的见解。为了开掘利用“人脉资源”，把自己推销出去，进而达到在事业上很好地发展自己的目的，玛丽便寻机去向总经理汇报自己对开发旅游资源、做好旅游公关的设想，并送上载有自己文章的刊物。如何寻机呢？这可难坏了玛丽。最后在一次不经意的同学聚会间，谈及此事，同学的亲戚认识玛丽的上司的老婆。由此，玛丽的文章及个人都被推荐到了总经理那里。

虽然在很多人眼中，这个弯子绕得有点儿大了，但玛丽利用一切可以利用的资源的做法还是收益颇丰的。总经理浏览了刊物的文章后说：“你的文章很有见地，这些问题我还没想过呢。你经常在媒体上发表文章吗？”玛丽答：“总经理别见笑，我虽已发了近百篇文章，但这只是雕虫小技。”数月后，玛丽被调到公关部，让她从事旅游公关工作。一年中，玛丽实施了多例公关策划，使自己的才能得以充分发挥，公司效益大幅上扬，由此，她更加赢得了总经理的器重，被委任为公关部经理。玛丽通过同学关系、亲戚关系等最大限度地挖掘自己的人脉资源，赢得了上司的器重，实现了自己凸显和发挥才能、发展事业的愿望。这是每个职场人士都必须发扬的好的做法，也是积极面对人生的一种态度。

职场中还有很多途径可以帮你铺开人际网络，只要你去用心地思考和挖掘。比如，赢得强者的体恤就未尝不是一种很好的人际交往策略，记住这与求得可怜迥然不同。在生活中，优势者对劣势者、强者对弱者的体恤，是一种遵循世道人心法则的智行善举，它往往会在人群中产生向心效应，提升自己的尊者风范、亲者风度，其“人脉资源”就会有效地被你发掘利用。这也是铺开自己人际网络和提高自己人际网络质量的重要途径。

再比如，乐善好施的做法也往往给你带来意想不到的“人际收获”。俗话说：“善有善报。”中华民族自古至今一直传承着感恩相报的传统交际心理和情结，“滴水之恩当涌泉相报”被世人奉为道德行为准则。所以，以这种传统的交际理念去开掘利用“人脉资源”，仍然有着强大的惯性作用，同样会使你的人生出彩。乐善好施，也许有时并不能及时得到回报，但广泛而长期地助人，有朝一日总会遇到贤人并以恩报恩，你的“人脉资源”也会由此而如意地被开掘利用。因此，“助人而人助”这句话在人际交往中，在你开掘利用“人脉资源”去发展和壮大自己事业的过程中，定会得到有力的印证。因此，人际关系的建立不能操之过急，是需要先付出才能得到相应的回报的。